Хабибахон Аслонова — директор Alif Academy в Таджикистане — организации, продвигающей развитие финансовых технологий в странах бывшего СНГ через образование.
Хабибахон Аслонова — 24-летний директор Alif Academy — ведущей образовательной организации в области информационных технологий в Таджикистане. Ее карьера в сфере финансов началась в 2019 году, когда она присоединилась к Alif Bank — финтех-компании с полной банковской лицензией. Ее первая роль была клерком по обслуживанию клиентов в колл-центре, где она обрабатывала и обрабатывала звонки клиентов. С тех пор ее интерес к финтеху резко возрос, и она поднялась по служебной лестнице, став одним из самых молодых директоров Академии Алиф, где она работает над образовательными проектами, способствующими развитию ИТ и финтеха в Таджикистане. Мы встретились с ней, чтобы узнать больше.
Опишите общее состояние финтеха в Таджикистане.
В последнее время финансовые технологии в Таджикистане бурно развиваются, но еще предстоит восполнить значительный пробел. Жители Таджикистана активно осваивают финансовые технологии, предлагаемые банками и другими операторами мобильной связи. Например, Alif был одним из первых предприятий, представивших наш электронный кошелек alif.mobi . На мой взгляд, значительное влияние на рынок оказал тот факт, что не все магазины принимают кредитные карты, даже в столице страны, и что у каждого есть смартфон.
Несомненно, существуют еще значительные барьеры, мешающие развитию финтеха в Таджикистане. У нас нет соответствующей инфраструктуры — в стране есть live-вендинг и во многих случаях у продавца нет терминала для приема платежей. Стабильное подключение к Интернету также необходимо для доступа к мобильным кошелькам, в то время как сеть иногда не работает должным образом. Кроме того, проблемой является широко распространенное недоверие к новым технологиям. Но я думаю, что отношение людей изменится, и со временем они постепенно примут новых разрушителей.
Я уверен, что в ближайшее время будет запущено больше инновационных проектов для повышения финансовой грамотности населения, потому что финтех-компании создаются и развиваются для удовлетворения потребностей людей.
Много ли женщин вовлечено в финтех в Таджикистане? Или вы необычны в своих интересах?
Финтех и ИТ являются одними из самых интересных отраслей во всем мире, и Таджикистан не является исключением. Люди, работающие в этих областях, должны иметь непредвзятое мышление и комплексный подход, чтобы предоставлять своим клиентам эффективные решения. Для реализации этого важно собрать компетентную команду без гендерных стереотипов и дискриминации. Тогда у них может расцвести творческий потенциал и появиться более осуществимые идеи – важнее чьи-то навыки, а не пол.
Моя работа связана с большим количеством коммуникаций с ИТ- и финтех-компаниями. Я рад поделиться и отметить положительную тенденцию, что роль и рабочие возможности женщин-членов команды оцениваются наравне с их коллегами-мужчинами.
Расскажите об Академии Алиф — чем она занимается, какова ее цель — и как она поддерживает рост финтеха в регионе?
Академия Алиф работает с 2017 года, и наша миссия — продвигать ИТ-образование и помогать людям в приобретении новых навыков. Предоставляя доступные профессиональные курсы по ИТ, мы считаем, что помогаем людям развивать навыки, необходимые им для поиска работы или открытия собственного бизнеса, тем самым повышая уровень занятости в нашей стране.
В основном мы поддерживаем финтех-индустрию, предоставляя квалифицированный персонал в соответствующих областях — наука о данных, машинное обучение, контроль качества, DevOps, структуры данных и алгоритмы, а также языки программирования, такие как PHP, C#, JS и другие. Наши преподаватели — практики, которые готовы делиться своими знаниями и помогать студентам на протяжении всего их учебного пути.
Расскажите о своей работе с афганскими беженцами и о том, чего вы уже достигли с ними.
Это наш совместный проект с Фондом Ага Хана и USAID. Проект состоит из 3 курсов, направленных на повышение компьютерной грамотности учащихся и обучение их базовым навыкам программирования. С помощью курсов они смогут начать свой первый опыт программирования и получить самые актуальные и фундаментальные знания о современных языках программирования.
Мы провели демо-урок для абитуриентов, чтобы познакомить их с курсом и миром программирования. Мы предложили всем потенциальным кандидатам заполнить анкету и тщательно рассмотрели самых сильных кандидатов. Мы знаем об их низкой компьютерной грамотности и навыках программирования, поэтому такие курсы крайне необходимы.
Первая сессия стартовала в апреле 2022 года, на ней было отобрано 15 студентов. Однако по таким причинам, как переезд за границу или академическая некомпетентность, некоторым студентам пришлось бросить обучение, но 7 из них успешно закончили обучение. Вторая группа стартовала в июле, и мы также отобрали 15 студентов, и на этот раз 11 из них успешно закончили обучение.
Ваша роль основана на образовании. С какими проблемами сталкиваются ваши ученики при входе в космос?
Основная трудность, которую необходимо преодолеть учащимся, – неуверенность в себе.
На курсах используются мероприятия по построению команды, чтобы сплотить группу и попытаться сохранить теплую и дружескую атмосферу. Преподаватели предоставляют каждому ученику индивидуальный коучинг и индивидуальные советы, основанные на их уникальной личности. Иногда, чтобы облегчить студентам чувство незащищенности, мы приглашаем экспертов, которые начинали свой путь в ИТ с нуля и пережили взлеты и падения.
Следующая задача – помочь студентам найти работу в ИТ-индустрии. Академия Алиф активно сотрудничает с различными IT- и финтех-компаниями — как давно существующими, так и стартапами, заинтересованными в привлечении ярких талантов. Студентам не обязательно получать самые передовые знания, но иногда компании готовы инвестировать в их дальнейшее развитие. Для компании важны приверженность и страсть человека к отрасли.
Что бы вы посоветовали любой молодой женщине, стремящейся сделать карьеру в финтех-индустрии?
Самое главное – быть уверенным в себе и своих силах. Получайте вдохновение от людей, книг и фильмов, пробуйте новые вещи и знакомьтесь с новыми людьми. В Центральной Азии нам уже давно внушают гендерный стереотип о том, что одни профессии «только для женщин», а другие «только для мужчин». Это очень огорчает, но также может стать толчком к «ломке» этого стереотипа.
В каких новых программах и инициативах вы участвуете? Вы можете рассказать нам о них?
Сейчас я сосредоточен на расширении предложений Alif Academy. Важным проектом для нас является наш курс программирования для девочек. При отборе участников мы замечаем, что технологическая индустрия вызывает много опасений у женщин-кандидатов. И хотя многие успешно завершают курс, некоторым пришлось бросить его на полпути из-за давления со стороны семьи или сокурсников. Девочки могут даже стесняться задавать вопросы, если в их группе есть мальчики. Если посмотреть нашу статистику, среди всех 156 выпускников наших технических курсов (PHP, C#, Kotlin и т.д.) только 20 девушек.
В свете устойчивых предубеждений в отношении женщин во всем мире мы решили открыть курс «CodeGirl», который позволит девушкам понять роль информационных технологий в современном мире. Мы хотим вселить в них веру в свои способности, чтобы они могли добиться успеха в этой области и развеять миф о том, что «ИТ не для женщин». Гендерное равенство в ИТ-секторе побудит больше женщин выйти на рынок труда, что принесет непосредственную пользу экономике страны и будет способствовать устранению нехватки технических специалистов.
Каким вы видите будущее развития финтеха в вашей стране?
Я уверен в продолжающейся тенденции, согласно которой финтех будет продолжать процветать благодаря разработке инновационных аналитических и скоринговых продуктов. Вместо общения лицом к лицу большинство пользователей предпочитают взаимодействовать с компаниями, в том числе банками, в цифровом пространстве — например, если люди хотят открыть счет в банке, сегодня они предпочитают подавать заявление онлайн, а не идти в отделение.
Финтех в значительной степени разрабатывается людьми с сильным техническим и математическим образованием. Успех таджикского финтеха во всем мире во многом зависит от наличия квалифицированных ИТ-специалистов. Вот почему так важно поддерживать ИТ-школы, такие как Alif Academy, в воспитании многообещающих талантов.
Источник: Finte Chmagazine
